Specializace
- Ovlivňování
- Obchod
- Leadership
Způsob práce
Vášeň pro rozvoj a růst lidí kolem sebe způsobuje, že JD:
- jako lektor interaktivním způsobem učí, co zná a co dělá,
- jako kouč motivuje profesionály, pomáhá růst vůdcům,
- jako konzultant se zaměřuje na zlepšení výkonnosti společností,
- jako leader vytváří dlouhotrvající, výkonné a samo-učící se týmy.
Reference
FMCG, obchodní organizace
Hornbach, Mars, Monsanto, Nestlé, Sara Lee
Hi-Tech, IT, Telekomunikace
3M, Aero, Alef nula, Enel, Linde, Olympus, Oracle, RedHat, RWE, Sitronics, Toyota, Vodafone, Webcom, Servodata
Bankovnictví a pojišťovnictví
Česká pojišťovna, Česká pošta, Česká spořitelna, Komerční banka, VZP, Pojišťovna Kooperativa, Mondial Assistance
Služby a zdraví
Bohringer Ingelheim, Just CS, L‘Oréal, Markland
Specializace
Způsob práce
Vášeň pro rozvoj a růst lidí kolem sebe způsobuje, že JD:
Reference
FMCG, obchodní organizace
Hornbach, Mars, Monsanto, Nestlé, Sara Lee
Hi-Tech, IT, Telekomunikace
3M, Aero, Alef nula, Enel, Linde, Olympus, Oracle, RedHat, RWE, Sitronics, Toyota, Vodafone, Webcom, Servodata
Bankovnictví a pojišťovnictví
Česká pojišťovna, Česká pošta, Česká spořitelna, Komerční banka, VZP, Pojišťovna Kooperativa, Mondial Assistance
Služby a zdraví
Bohringer Ingelheim, Just CS, L‘Oréal, Markland